Pflegedirektor (w/m/d)
Intensivmedizin NRW, Saarland, Rheinland-Pfalz, Südhessen

Das Unternehmen

Unser Auftraggeber ist ein Zusammenschluss mehrerer Pflegegruppen und fasst in Deutschland eine dreistellige Anzahl an Pflegedienstleistern mit einer fünfstelligen Anzahl an Mitarbeitern zusammen. Mit einem Fokus auf ambulante, teilstationäre und stationäre Intensivpflege setzt man branchenweit Standards und unterstützt die Mitarbeiter durch sehr schlanke, digitalisierte, patientenfokussierte Prozesse sowie innovative Vertriebsansätze. Bis hinauf zum C-Level haben alle Hierarchieebenen einen pflegerischen Hintergrund und die Gespräche mit den Patienten und Angehörigen stehen im Mittelpunkt der Arbeit. Um das bisherige, zweistellige Wachstum im Rahmen der Qualitätsstrategie weiter fortführen zu können, suchen wir aktuell regionale Unterstützung für eine der größten Organisationen im Verbund in direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung für die Koordination der Bezirksleiter, um die Effizienz und Effektivität der Organisation durch praktisch orientierte Best-Practice-Ansätze zu erhöhen.

Die Position:

• Eigenständiges Management der Region mit dem Ziel den operativen Betrieb aufrecht zu erhalten und bei Bedarf korrigierend einzugreifen
• Beratung und proaktiver Austausch mit den Bezirksleitern im Rahmen von Besuchen vor Ort mit dem Ziel der Weiterentwicklung der Bezirke
• Durchführung regelmäßiger Jour fixe und aktive Begleitung der Mitarbeiter in der Region über alle Ebenen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
• Sie entwickeln Prozesse und Strukturen weiter, entwickeln SOPs und legen ein besonderes Augenmerk auf die Hebung von Potenzialen mittels Digitalisierung
• Sie sind verantwortlich für die Zielerreichung in Ihrer Region und definieren hierzu KPI's, um auch immer wieder neue Reizpunkte zur Verbesserung der Organisation zu setzen
• Sie evaluieren die Bezirke konstant auf Basis dieser entwickelten Ziele und analysieren die operative sowie strategische Situation in einem sich stetig ändernden Gesundheitsmarkt, um auf Veränderungen stets reagieren zu können
• Sie nehmen aktiv an lokalen Veranstaltungen und Events teil, um Netzwerke zu bilden, Akquiseplattformen zu nutzen und das Unternehmen nach Außen zu repräsentieren

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen pflegerischen Ausbildungshintergrund mit entsprechender Leitungserfahrung einer stationären, teilstationären oder Homecare-Intensivpflegeunternehmen bzw. Intensivstation - idealerweise mit entsprechendem PDL-Schein
• Sie verfügen idealerweise über mehrere Jahre Erfahrung in der Führung von ambulanter Intensivpflege
• Sie besitzen Kenntnisse über SGB V / IX / XI / XII sowie MDK Erfahrung im Allgemeinen
• Sie haben idealerweise erste kaufmännische Erfahrungen gesammelt und sind bspw. stark in der vergleichenden Analyse mit Excel um die Entwicklung der Bezirke zu managen
• Sie können empathisch und situationsangemessen kommunizieren und verfügen idealerweise über pädagogisch-pflegerische Erfahrung bspw. im Rahmen der Praxisanleitung oder eines entsprechenden Studiums
• Sie sind kreativ, zielstrebig, pragmatisch, handeln eigenverantwortlich und überzeugen durch eine starke Persönlichkeit, um nicht nur eine Führungsspanne von über 1.000 Mitarbeitern, sondern auch gestandene Bezirksleiter in direkter Berichtslinie zu führen
• Ihr Werdegang ist gekennzeichnet durch eine entsprechende Mindestverweildauer in Ihren bisherigen beruflichen Stationen
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Sie sind reisefreudig innerhalb der Region und besitzen ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität und haben Freude an der Arbeit mit Menschen

Ihre Chance:

• Sie kommen in Unternehmen mit einer überdurchschnittlich hohen Marktpräsenz und starken Lösungskonzepten
• Sie arbeiten in einem schnell wachsenden Umfeld mit dem ausdrücklichen Rückhalt der Geschäftsführung
• Unternehmergeist, Mut, Fairness und Offenheit werden ausdrücklich gefördert
• Fachbezogene Weiterbildungen werden nicht nur gewünscht, sondern auch eingefordert
• Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und Benefits
• Flexibel konfigurierbares Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Ideale Voraussetzungen, in einem Großunternehmen erfolgreich Ihre Karriere zu gestalten und weiter zu entwickeln