Therapy Development Manager (w/m/d)
Interventionelle Kardiologie Deutschland Süd oder West oder Ost

Das Unternehmen:

Wir vertreten ein in Deutschland gegründeten, weltweit aktiven Hersteller. Das Unternehmen ist angetreten für die Entwicklung, Produktion sowie den Vertrieb von innovativen Implantatsystemen im Bereich der interventionellen Kardiologie. Mit über 200 Mitarbeiter weltweit und 80 davon in Deutschland arbeitet das Team seit über 20 Jahren beständig daran weitere, neue Produkte zu entwickeln Das Unternehmen setzt auf eine Qualitätsstrategie und ist bestrebt das Vertriebsteam zu vergrößern, um mit einem innovativen Produkt als erster Anbieter im Markt austherapierten Patienten eine Chance auf signifikante Verbesserung Ihrer Lebensqualität zu geben. Ziel ist es den First Mover Advantage global auszunutzen wobei Deutschland Lead-Charakter hat.

Die Position:

  • Übernahme der Vertriebsverantwortung für die Region inklusive der nötigen Begleitung der Interventionen in Kooperation mit den Kollegen vor Ort
  • Einführung der neuen Therapie im Markt und klassisches Business Development Management für dieses Produkt innerhalb des etablierten Portfolio in der interventionellen Kardiologie
  • Interdisziplinäres Therapy Development u.a. in Herzinsuffizienzzentren und bei Herzinsuffizienz-Spezialisten, neben den interventionellen Kardiologen
  • Konsequenter Ausbau des Netzwerks inklusive der Erstellung einer individualisierten Vertriebsstrategie sowie eines Maßnahmenkatalogs in der Region in enger Abstimmung mit dem Kollegen
  • Neukundengewinnung und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen inklusive des Key-Opinion-Leader Management
  • Repräsentation des Unternehmens bei Messen, Fachkongressen und Ausstellungen
  • Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung
  • Ausrollen der Marktbearbeitungsstrategie des Lead Country Deutschland in den benachbarten Ländern (Österreich, Schweiz, Nordics etc.) nach dem Train-the-Trainer Prinzip mit den Kollegen vor Ort aber auch als Experte für die Therapie

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Medizintechnikprodukten, idealerweise im Bereich der interventionellen Kardiologie oder im diagnostischen Bereich der Herzinsuffizienz
  • Sie haben idealerweise bereits erfolgreich Therapy Development betrieben und ein neues Produkt im Markt verankert. Themenstellungen wie Reimbursement, NUB-Anträge, klinische Studien, Zuweiser-Management, Pull-Marketing etc. sind Ihnen nicht fremd
  • Sie sind eine offene, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit einer starken Zielorientierung sowie umfangreichen Netzwerkfähigkeiten
  • Sie können sich im OP-Umfeld bzw. optimaler Weise im HKL bewegen
  • Sie besitzen die Fähigkeit, Probleme wahrzunehmen und strukturiert an Lösungen sowie Vertriebsstrategien, auch unter Einbeziehung von interdisziplinären Teams, zu arbeiten
  • Sie können auf entsprechender Ebene mit Ihren Ansprechpartnern kommunizieren und komplexe technische und medizinische Sachverhalte verständlich kommunizieren
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und eine Hands-on-Einstellung
  • Sie fassen die Reisetätigkeit als normalen Bestandteil Ihrer Tätigkeit auf
  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und auch die Bereitschaft mittelfristig die Kollegen in den Nachbarländern beim Roll-out der Therapie als Experte zu unterstützen

Ihre Chance:

  • Sie werden Mitglied eines hoch motivierten Teams und berichten in direkter Linie an die Group Manager Therapy Development, die wiederum in den VP Sales & Marketing berichtet
  • Sie erhalten eine individualisierte und intensive Einarbeitung
  • Sie treffen auf eine Region mit einem großen Wachstumspotenzial für ein Monopolprodukt für welches CE-Zertifizierung und erste NUB-Anträge vorliegen
  • Sie werden flexibel arbeiten und haben die Möglichkeit, das eigene professionelle Umfeld mitzugestalten
  • Sie erhalten eine leistungsrechte Bezahlung und einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Ideale Voraussetzungen, in einem expansiven und dynamischen Unternehmen erfolgreich Ihre Karriere zu gestalten und weiter zu entwickeln, da sie nach Innen wie Außen auch das Gesicht für das Produkt werden und die weitere Wachstumsstrategie nachhaltig beeinflussen