Verkaufsleiter (w/m/d)
Klinikgeschäft Deutschland

Das Unternehmen

Unser Auftraggeber ist als globaler Anbieter von medizinischem Equipment mit einem Jahresumsatz von ca. 750 Mio. Euro und 4.500 Mitarbeitern nahezu weltweit präsent und aktiv. Die Produktpalette umfasst medizinische Ausrüstung und integrierte Lösungen im Bereich Hebe- und Überführungshilfen, Hygiene, Krankenhaus- und Pflegebetten, Lagerungssysteme, Wundpflege, Dekubitusprophylaxe, Desinfektion und Diagnostik. Besondere Innovationen im Bereich der Wundversorgung machen den Ausbau des deutschen Vertriebsteams erforderlich. Zur Führung des Vertriebsteams für das Krankenhausgeschäft in Deutschland suchen wir im Auftrag unseres Kunden die/den

Die Position:

• Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie unter Berücksichtigung bundesweiter Pläne und Zielsetzungen zur Umsatzsteigerung, Kostenreduktion und Zugewinn von Marktanteilen für Produkte und Dienstleistungen im Umfeld von Lagerungssystemen, wie Behandlungsliegen, Betten, Matratzen (Anti-Dekubitus-Systeme) und für die relevanten Produktlinien im Bereich "Wundbehandlung"
• Führen eines 16-köpfigen Teams und Steuerung der zugeordneten Mitarbeiter
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Umsatzverantwortung
• Führen von Preisverhandlungen auf Top-Level mit Krankenhäusern und Einkaufskonstrukten
• Überwachung und Einhaltung der Planzahlen, gegebenenfalls Entwurf und Umsetzung von Maßnahmen zur Gegensteuerung
• Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung
• Aufbau- und Pflege von Kontakten zu Meinungsbildnern und Entscheidungsträgern auf Kundenseite
• Reporting

Ihr Profil:

• Sie können Erfolge in einer vergleichbaren Aufgabe nachweisen, insbesondere hinsichtlich Umsatzsteigerung, Zielerfüllung und Führung eines profitablen Sales-Teams
• Sie verfügen über ein adäquates Studium bzw. eine entsprechende Ausbildung
• Sie sind in der Lage ein erfolgreiches Unternehmen bei Kunden, Opinion Leadern und auf diversen Veranstaltungen zu repräsentieren
• Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und können auf entsprechender Ebene präsentieren, kommunizieren und erfolgreich verhandeln
• Sie können sich mit Ihrer Aufgabe und Ihrem Arbeitgeber identifizieren und Ihre Motivation auf Ihre Mitarbeiter übertragen und sie zu überdurchschnittlichen Leistungen anspornen
• Sie verstehen es, interne und externe Netzwerke aufzubauen und dort Unternehmenskultur und -werte einzubringen und vorzuleben
• Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und haben Freude an der Arbeit mit Menschen
• Sie sind kreativ, zielstrebig, integrativ, fantasievoll, können durch Ihre Persönlichkeit überzeugen und können Meinungen positiv bündeln
• Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit sind für Sie ebenso selbstverständlich wie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Ihr Werdegang ist gekennzeichnet durch Kontinuität und eine entsprechende Mindestverweildauer bei Ihren bisherigen beruflichen Stationen
• Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau

Ihre Chance:

• Sie ergänzen eine Unternehmensgruppe, die als investitionsstark und innovativ gilt und somit als Arbeitgeber ein langfristiger Partner für Sie sein kann
• Sehr gutes Betriebsklima
• Attraktive, erfolgsbezogene Verdienstmöglichkeiten inklusive Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Ideale Voraussetzungen, in einem expansiven Unternehmen erfolgreich Karriere zu machen

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per Email an: